为进一步提升齐齐哈尔市公共就业服务专业化水平，1月至3月，受市人力资源和社会保障局邀请，学生发展中心选派康静主任、张贺、郭明敬、徐立志4位资深教师，为全市就业工作人员及社区服务人员开展了系列专项培训。此次培训是深化政校协同、赋能地方公共服务的又一有力实践。

紧扣一线需求，精准设置课程。本次培训立足公共就业服务实际，精心打造了七大核心模块，涵盖：职业测评工具与应用实务、简历撰写与优化、面试技巧与模拟面试、心理咨询与沟通技巧、团体辅导活动设计、团队协作与项目管理，以及全渠道求职资源整合与精准匹配。课程体系既包含前沿理论，又紧贴实战，实现了对就业服务全链条的深度覆盖。

创新培训模式，注重实操实效。培训打破传统单一授课模式，采取“线上理论讲授+典型案例剖析+实景实操演练”相结合的混合式教学法。专家教师团队倾囊相授，针对参训人员在职业指导、求职帮扶、心理疏导等方面的能力短板进行了精准滴灌，有效提升了基层就业服务队伍的实战能力。

下一步，学生发展中心将继续发挥专业优势，深化与地方部门的联动合作，推动人才共育、资源共享，持续为齐齐哈尔市就业服务工作提质增效贡献“高校智慧”与“高校力量”。

撰稿：徐立志 一审：张贺 二审：何龙 三审：康静